Kündigung erhalten
oder
Aufhebungsvertrag vorliegen?
Wir kämpfen
deutschlandweit
für Ihre Abfindung.
Weil es um Ihre Zukunft geht.
Rechtsanwalt Oliver Stemann
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Fachanwalt für Steuerrecht
Fachanwalt für Familienrecht
Herzlich willkommen bei Abfindungskoenig.de
Dann lassen Sie sich professionell von einer hierauf spezialisierten Rechtsanwaltskanzlei unterstützen. Wir kämpfen deutschlandweit für Ihre Abfindung. Weil es Ihr Recht ist.
Unser Service ist für Sie ohne finanzielles Risiko. Uns bezahlt Ihre vorhandene Rechtsschutzversicherung im Leistungsbereich Arbeitsrecht*.
Keine Rechtsschutzversicherung? Auch kein Problem. Dann arbeiten wir zunächst für Sie und erstreiten Ihre Abfindung. Erst dann und nur im Erfolgsfall werden wir anteilig nach einer vorher festgelegten Quote (in der Regel 30% der erstrittenen Abfindung) bezahlt. Die Details besprechen wir vorab mit Ihnen. Einfach und transparent. Und immer mit dem Ziel, das Beste für Sie herauszuholen.
Auch wenn Sie andere Probleme im Job haben, kontaktieren Sie uns gerne.
Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Rechtsanwaltskanzlei Stemann
* lediglich eine vorhandene Selbstbeteiligung zahlen Sie nach Beendigung des Falls.
Rechtsanwalt Oliver Stemann
In 3 Schritten zum Erfolg:
1.
Direkt online Erfolgschancen checken.
Wir prüfen für Sie in einem Sofortcheck direkt online Ihre Erfolgschancen. Der Check dauert nur 2-3 Minuten und ist für Sie komplett kostenfrei.
2.
Erstellung eines kostenfreien Kontos.
Bei positivem Prüfungsergebnis können Sie direkt ein kostenfreies Mandant:innen-Konto anlegen und erhalten in unter zehn Minuten alle Informationen, die Sie benötigen.
3.
WIR verhandeln oder erstreiten gerichtlich oder außergerichtlich Ihre Abfindung.
Mit Ihrem Mandat und den zur Verfügung gestellten Informationen erkämpfen wir für Sie eine Abfindung.
Benötigen Sie Hilfe bei einem anderen arbeitsrechtlichen Anliegen?
Sie haben eine Kündigung erhalten? Jetzt ist Eile geboten. In drei Wochen nach Zugang der Kündigung muss geklagt werden. Machen Sie den Sofortcheck, wir helfen Ihnen und setzen uns mit dem Arbeitgeber auseinander: zum Sofortcheck.
Sie wollen selbst kündigen? Machen Sie den Sofortcheck. Auch bei einer Eigenkündigung ist es oft möglich, eine Abfindung heraus herauszuholen. Wir helfen Ihnen, Ihre Rechte durchzusetzen: zum Sofortcheck.
Sie haben eine Kündigung erhalten? Jetzt ist Eile geboten. In drei Wochen nach Zugang der Kündigung muss geklagt werden. Machen Sie den Sofortcheck, wir helfen Ihnen und setzen uns mit dem Arbeitgeber auseinander: zum Sofortcheck.
Wenn Sie in ihrem alten Job weiter arbeiten wollen, können wir auch hierüber verhandeln. Wir nehmen Kontakt mit dem Arbeitgeber auf. Sprechen Sie uns hierzu an.
Sie wurden gekündigt? Jetzt muss es schnell gehen. Innerhalb von drei Wochen müssen wir klagen. Machen Sie den Sofortcheck, in der Regel können wir bei den entsprechenden Voraussetzungen eine Abfindung für Sie herausholen. Das Geld lindert die Enttäuschung über die Kündigung: zum Sofortcheck.
Sie haben ein Aufhebungsvertrag vorliegen? Zögern Sie nicht und kontaktieren Sie uns. Unterschreiben Sie nichts, bevor wir in den Vertrag nicht geprüft und für Sie verhandelt haben. Machen Sie den Sofortcheck und wir helfen Ihnen: zum Sofortcheck.
Sie haben ein Arbeitsvertrag vorliegen und sollen diesen unterschreiben? Sie haben Fragen zu ihrem Arbeitsvertrag? Wir prüfen diesen und sagen Ihnen, ob dieser Fallstricke hat. Nötigenfalls verhandeln wir nach, denn es geht um Sie.
Der Arbeitgeber hat Sie aufgrund eines bestimmten Verhaltens sanktioniert und Sie haben eine Abmahnung erhalten? Diese können wir aus Ihrer Personalakte entfernen lassen. So drohen keine Nachteile im Job.
Ist das Arbeitsverhältnis beendet, muss offener Urlaub ausgezahlt werden. Viele Arbeitgeber rechnen falsch oder zahlen gar nicht aus. Wir sorgen hier für die Extra-Vergütung und holen Ihnen das Geld, was Ihnen zusteht.
Sie haben Mehrarbeit geleistet und diese wird nicht bezahlt? Sprechen Sie uns an, wenn Sie die Zeiten erfasst haben, können wir hier noch mehr Lohn für Sie rausholen. Wichtig ist aber eine möglichst genaue Dokumentation der geleisteten Überstunden.
Der Arbeitgeber zahlt den Lohn nicht aus? Wir klagen sofort und sorgen dafür, dass Ihre geleistete Arbeit auch angemessen bezahlt wird.
Oft macht das Arbeitsamt bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses Stress. Wir sorgen dafür, dass es nicht zur Sperrzeit kommt und Sie Ihre Abfindung auch behalten können. Auch bei Fragen zum Arbeitslosengeld können wir Ihnen helfen. Sprechen Sie uns gerne an.
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